“人性化管理”是管理理念的提升，是打造企业与个人双赢战略的重要动力源泉，企业必须把员工当做工作中的伙伴、生活中的朋友，用“钢铁般的纪律，慈母般的关怀”，用责任用爱心来推动企业人性化管理的进程。
卓诚通讯一直注重企业人性化管理，经常举行员工生日晚会、坐谈会、运动会、演讲比赛、文艺演出，丰富员工生活；组织员工旅游活动；把企业利益当做员工利益的有力保障，把员工利益当做企业利益的动力源泉，可以说人性化管理无处不在。4月23日
卓诚通讯支撑部的小伙伴们一起手拉着手，肩并着肩去江户前吃自助餐！江户前属于日式餐厅，有着十年左右的历史，品质有保障,服务态度也很好,菜色齐全。坐落在深圳瑞颐大酒店二楼，环境优美，舒适感强。在这里，我们不仅品尝了正宗式铁板料理，而且奉上了日式、韩式、西式等各国饮食。一进入店内尽显日式装修风格。整个给人一种清新舒适的感觉！
这里的餐饮类型很多，满足了我们所有人的口味，如：刺身，生吃三拼，生吃贝类，醋拌什锦海鲜，醋拌裙带菜，醋拌虾，烤牛肉，什锦天妇罗等等。值得推荐的几个菜品：醋拌裙带菜，铁板五花肉，日式蒸蛋，海鲜乌冬面，醋拌虾，辣白菜，蚬肉裙带菜汤。大家根据自己的口味，一轮一轮点，吃撑了休息一会儿再来一轮，就这样一轮一轮，我们吃了七八轮。在吃到自己喜欢的菜品时就互相推荐，总之一切以吃回本为目标，绝对不能亏！总得来说，这一次聚餐，大家都非常开心，都很期待下一次的相聚。
卓诚通讯在接下来的道路中将继续遵循人性化管理方向，在发展的同时有意识和有计划地引领员工同步成长与发展，使公司和员工结成"我靠公司生存，公司靠我发展"的相互依存关系。(编辑/周全)
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